“爸爸，你快來看這個燈謎！”“五個兄弟，住在一起，名字不同，高矮不齊，是什么呀？”近日，江北區計生協“企鵝爸爸”在慈城鎮楓灣社區舉辦活動，活動現場吸引了不少小朋友和“企鵝爸爸”前來參加。

    自江北區計生協成立“企鵝爸爸工作室”以來，“夫妻共擔育兒責任”的理念滲入更多家庭，越來越多的爸爸開始加入“企鵝爸爸”志愿者團隊，主動參與孩子的成長過程。

    家庭環境對孩子的發展起著至關重要的作用，而這種環境是由父母共同創造的。但現實中，在一些爸爸的心里，“男主外、女主內”的傳統思想根深蒂固。2021年7月，《中共中央、國務院關于優化生育政策促進人口長期均衡發展的決定》明確提出，要弘揚中華民族傳統美德，鼓勵夫妻共擔育兒責任，構建新型婚育文化。

    如何做？經過調研，2022年9月6日，江北區計生協牽頭成立“企鵝爸爸工作室”，5名成員全是“在家能帶娃，在單位是骨干”的全能老爸。資深奶爸胡晴旭就是其中一個。

    “父親獨立勇敢、母親溫柔細膩，大家都有擅長的領域。只有相親相愛、相互配合，才能創造出美滿幸福的成長環境，這也是送給孩子的最好禮物?！闭劶啊胺蚱薰矒齼贺熑巍?，胡晴旭深有體會。

    一年多來，“企鵝爸爸工作室”組織了“植樹護綠親子營”“520企鵝爸爸訓練營”“企鵝爸爸帶你玩系列活動”等多場新型婚育文化宣傳活動，先后打造了“錦上云書”“喜上吾童”“鄰里共同家”等3個陣地，帶動更多爸爸共擔育兒責任。

    沉浸式參與帶娃后，“企鵝爸爸”完全顛覆了對育兒的原有想法，而且愛上了帶娃?！捌簌Z爸爸”謝杰告訴記者，“喂奶、換尿不濕、洗澡、撫觸……我體會到了妻子的不容易。而最讓我感到幸福的是，女兒每天盼著我回家，因為我是她最愛的‘全能老爸’！”

    經過一年多的“老帶新”，“企鵝爸爸”隊伍不斷壯大。據統計，目前江北區“企鵝爸爸”志愿者團隊已有120名“企鵝爸爸”，他們來自機關單位、醫療衛生系統、科研機構、企業等各個行業，成為寧波構建新型婚育文化的一支有生力量。

    據了解，“企鵝爸爸”志愿服務品牌去年被列為中國計生協新型婚育文化創新案例。

    2月22日，寧波市計生協舉行第七次會員代表大會。記者從會上了解到，寧波市計生協將在全市推廣“企鵝爸爸工作室”，今年計劃增加6~8個“企鵝爸爸工作室”，“企鵝爸爸”志愿者團隊成員將再增加500人，通過他們帶動身邊更多的爸爸參與孩子的成長，讓新型婚育文化理念滲透到更多家庭。